Branche RI&E: Risico-Inventarisatie en Evaluatie - OOMT

Branche RI&E: Risico-Inventarisatie en Evaluatie

Met een Risico-Inventarisatie en -Evaluatie (RI&E) breng je de risico’s in je bedrijf in kaart. Zo zie je wat je kunt verbeteren om veilig en gezond te werken.

Hoe maak je een RI&E aan?

Je kunt zelf een account aanmaken in Qnect. Dit is een online systeem waarmee je de RI&E invult.

Klik op de knop onderaan deze pagina en vul je gegevens in. Je hebt ook je CoMetec-nummer nodig. Dit nummer staat als ‘werkgeversnummer’ op de kwartaalnota van CoMetec.

Hulp nodig?

Kom je er niet uit? Neem dan contact op met de Servicedesk van OOMT. Je kunt ook deelnemen aan de workshop ‘RI&E in een halve dag’. Hier krijg je hulp bij het invullen van je RI&E.

Help ons onze ondersteuning te verbeteren

OOMT wil graag weten of de RI&E helpt om veiliger en gezonder te werken. Daarom vragen we je om enkele stellingen te beantwoorden.

Je krijgt deze stellingen later nog een keer per e-mail. Zo onderzoeken we wat er in jouw bedrijf is veranderd. Ook bekijken we of onze ondersteuning helpt en hoe we die kunnen verbeteren.

We verwerken je antwoorden anoniem en gaan zorgvuldig om met je privacy.

Liever geen stellingen beantwoorden?

Dat is geen probleem. Vul je persoonsgegevens in en ga direct naar de knop onderaan het formulier.

Maak je account aan

Klik op de knop hieronder om je account voor Qnect aan te maken.

Naam
E-mailadres
1. In ons bedrijf weten we waar we aandacht aan moeten besteden om veilig en gezond werken te bevorderen.
2. Binnen ons bedrijf delen we onze visie over veilig en gezond werken met onze medewerkers
3. De RI&E is meer dan het afvinken van een verplichting.
4. Bij ons in het bedrijf begrijpen medewerkers wat nodig is om veilig en gezond te werken.
5. Ons bedrijf neemt maatregelen zodat medewerkers veilig en gezond kunnen werken.
6. Ons bedrijf ondersteunt medewerkers in hun gedrag om veilig en gezond te werken.
7.. Ons bedrijf is bewust bezig met de ontwikkelingen die spelen in onze branche, zoals elektrificatie en digitalisering.
8. Wij als bedrijf hebben zelf invloed op hoe ons bedrijf zich gaat ontwikkelen.
9. Medewerkers in ons bedrijf krijgen de ruimte om zelf invloed uit te oefenen op hun loopbaan.

Mis niets

Schrijf je in voor de OOMT nieuwsbrief en blijf op de hoogte van het laatste nieuws van OOMT en de ontwikkelingen binnen de mobiliteitsbranche.

"*" geeft vereiste velden aan

Wanneer je op 'Houd mij op de hoogte' klikt, ga je akkoord met onze privacy policy.